The Factors Affecting the Participation by Hospital Personnel in Environmental Health Development in Accordance with the “GREEN And CLEAN” Hospital Criteria under the Ministry of Public Health in Phetchaburi Province
Keywords:
Environmental Health, Factors Affecting Participation, GREEN and CLEAN HospitalsAbstract
The objective of this research was to investigate factors influencing the participation in an environmental health development program in accordance with the GREEN and CLEAN Hospital criteria by hospital staff under the Ministry of Public Health in Phetchaburi Province. The sample consisted of 344 hospital staffs from 8 hospitals under the Ministry of Public Health and those staff were responsible for the operation of environmental health development. The instruments consisted of questionnaires for measuring knowledge relevant to the operation, awareness of operation, social supports of operation, participation of operation, management of operation, and motivation to the operation according to the GREEN & CLEAN Hospital criteria. Data analysis, the stepwise multiple regression analyses were performed.
The results of the research were as follows: Social support in operations; Management in operations and Motivation in operations were moderate correlation with participation in environmental health development work (r=.41-.60). The Knowledge in operations and Awareness in operations were low correlation with participation in environmental health development work (r<.20). The four independent variables that could predict participation in environmental health development work were Management. In operations; Motivation in operations; Social support in operations and Knowledge in operations can predict 45.9% of participation in environmental health development.
Therefore, administrators should apply management principles to the development of environmental health work, promote personnel to have knowledge in environmental health development operations, create a supervisor that is recognized by the hospital staff to drive the job as well as to strengthen the incentives for hospital personnel to build the participation of hospital personnel in order to make the hospital's environmental health development work on a continuous and sustainable basis.
References
กรมอนามัย กระทรวงสาธารณสุข. (2553). คู่มือโครงการสาธารณสุขรวมใจรณรงค์ลดโลกร้อนด้วยการ สุขาภิบาลอย่างยั่งยืนและเป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม. กรุงเทพฯ: โรงพิมพ์องค์การสงเคราะห์ทหารผ่านศึก.
กระทรวงสาธารณสุข และกระทรวงทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม. (2555). แผนยุทธศาสตร์อนามัยสิ่งแวดล้อมแห่งชาติ. กรุงเทพฯ: โรงพิมพ์องค์การสงเคราะห์ทหารผ่านศึก.
ธวัช สิทธิกิจโยธิน. (2543). การมีส่วนร่วมของประชาชนในการอนุรักษ์และฟื้นฟูทรัพยากรธรรมชาติป่าชายเลน: ศึกษากรณี ตำบลคลองโคน อำเภอเมือง จังหวัดสมุทรสงคราม. วิทยานิพนธ์ปริญญาศิลปศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาพัฒนาสังคม บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์.
ประชาภรณ์ ทัพโพธิ์. (2557). ปัจจัยที่มีผลต่อการมีส่วนร่วมของบุคลากรในการพัฒนาคุณภาพของโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดนครปฐม. วิทยานิพนธ์ปริญญาศิลปศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และชุมชน
บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์.
ยงยุทธ เกษสาคร. (2546). เทคนิคการฝึกอบรมและการประชุม (พิมพ์ครั้งที่ 4). กรุงเทพฯ: วี.เจ. พริ้นดิ้ง.
อนุรัตน์ ไชยนุราช และคณะ. (2560). ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อกิจกรรมการดำเนินงานสาธารณสุขรวมใจรณรงค์ลดโลกร้อนของเจ้าหน้าที่สาธารณสุขในเขตสุขภาพที่ 12. วารสารเครือข่ายวิทยาลัยพยาบาลและการสาธารณสุขภาคใต้, 4(ฉบับพิเศษ), 75-90.
Aini, M. S., Nurizan, Y., & Fakhru, R. A. (2007) Environmental comprehension and participation of Malaysian secondary school students. Environmental Education Research, 13(1), 17-31,
Cobb, S. (1976). Social support as a moderator of life stress. Psychosomatic Medicine, 38(5), 300-314.
Dan, J. G., Margaret, S., & Sally, S. D. (2011) Environmental resources moderate the relationship between social support and school sports participation among adolescents: a cross-sectional analysis. International Journal of Behavioral Nutrition and Physical Activity, 8(34), 49-61.
Hege, E. T., Anette, C. I., & Bente, W. (2009) The Norwegian network of health promoting schools: A three-year follow-up study of teacher motivation, participation and perceived outcomes. Scandinavian Journal of Educational Research, 53(1), 89-102.
Herzberg, F., Mausner, B., & Snyderman, B. B. (1967) The motivation to work (2nd ed.). New York: John Wiley & Sons.
House, J. S. (1981). Work stress and social support. Massachusettes: Addison-Wesley Publishing.
Margaret, N. B. (2007). The influence of the quality and quantity of social support in the promotion of community participation following stroke. Australian Occupational Therapy Journal, 54(3), 215-220.
Sandhaus, S. A. (2017). Evaluating the Motivations, Knowledge, and Efficacy of Participants in Environmental Health Citizen Science Projects. Retrieved September 4, 2020, from https://repository.arizona.edu/ handle/10150/625311
Tikka, P. M., Kuitunen, M. T., & Tynys, S. M. (2000). Effects of educational background on students’ attitudes, activity levels, and knowledge concerning the environment. The Journal of Environmental Education, 31(3), 12-19.
Yamane, T. Z. (1973). Statistic: An introductory analysis. New York: Harper& Row.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2021 Faculty of Public Health, Khon Kaen University

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.