การลาออกของอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน จังหวัดสุโขทัย
Article Sidebar
Main Article Content
บทคัดย่อ
การวิจัยเชิงคุณภาพแบบบรรยายปรากฏการณ์วิทยาครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาการลาออกของอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน จังหวัดสุโขทัย ผู้ให้ข้อมูลหลัก คือ อาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน จังหวัดสุโขทัย จำนวน 100 คน ซึ่งได้จากการคัดเลือกผู้ให้ข้อมูลแบบหลากหลาย เก็บรวบรวมข้อมูลด้วยการสัมภาษณ์เชิงลึกร่วมกับการสังเกต วิเคราะห์ข้อมูลเชิงปริมาณโดยใช้สถิติเชิงพรรณนา วิเคราะห์ข้อมูลเชิงคุณภาพด้วยการวิเคราะห์เนื้อหา และตรวจสอบความน่าเชื่อถือของข้อมูลด้วยการตรวจสอบแบบสามเส้า
ผลการวิจัยพบว่า ผู้ให้ข้อมูลส่วนมากเป็นเพศหญิง ร้อยละ 74.00 มีอายุเฉลี่ย 47.24±16.26 ปี มีสถานภาพสมรส ร้อยละ 71.00 สำเร็จการศึกษาระดับประถมศึกษา ร้อยละ 44.00 ประกอบอาชีพเกษตรกรรมหรือเลี้ยงสัตว์ ร้อยละ 55.00 ใช้สมาร์ทโฟน ร้อยละ 55.00 และมีระยะเวลาในการเป็นอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้านเฉลี่ย 12.66±9.83 ปี โดยมีสาเหตุการลาออกของอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน ได้แก่ 1) สภาพร่างกายและสุขภาพจากการเข้าสู่วัยสูงอายุ การเจ็บป่วย มีโรคประจำตัว และร่างกายไม่แข็งแรง 2) สภาพทางเศรษฐกิจและสังคมจากการไปปฏิบัติหน้าที่ตามกฎหมาย การย้ายถิ่นฐาน การย้ายสถานที่ทำงาน การประกอบอาชีพ และบทบาทหน้าที่ทางสังคมหรือภาระหน้าที่ทางครอบครัว และ 3) สภาพแวดล้อมในการทำงานจากภาระงานที่มากเกินไป การทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงาน ความรู้สึกท้อแท้เบื่อหน่าย ขาดแรงจูงใจในการทำงาน ขาดการสนับสนุน และขาดความร่วมมือในการทำงาน รวมถึงกฎระเบียบข้อบังคับที่เป็นอุปสรรคในการปฏิบัติงานของอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน
ดังนั้นจากผลการวิจัยนี้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องสามารถนำไปใช้เป็นแนวทางการวางแผนกำลังคนด้านสุขภาพภาคประชาชน การสรรหาและคัดเลือกอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้านใหม่ การลดอัตราการลาออกจากการเป็นอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้านและเพิ่มอัตราการคงอยู่ของอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้านได้
Article Details
อนุญาตภายใต้เงื่อนไข Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
บทความหรือข้อคิดเห็นใดใดที่ปรากฏในวารสารวิจัยการพยาบาลและวิทยาศาสตร์สุขภาพ เป็นวรรณกรรมของผู้เขียน ซึ่งบรรณาธิการหรือสมาคมศิษย์เก่า ไม่จำเป็นต้องเห็นด้วย และบทความที่ได้รับการตีพิมพ์เผยแพร่ถือเป็นลิขสิทธิ์ของวารสารวิจัยการพยาบาลและวิทยาศาสตร์สุขภาพ
เอกสารอ้างอิง
Chusak, T., Sootthasil, M. & Mingmai, K. (2018). Voluntary commitment of village health volunteers Phaisali District, Nakhon Sawan Province. Journal of Yala Rajabhat University, 13(2), 244-250. (in Thai).
Hobbs, A. J., Manalili, K., Turyakira, E., Kabakyenga, J., Kyomuhangi, T., Nettel-Aguirre, A., Kyokushaba, C., Rwandekeye, P. & Brenner, J. L. (2022). Five-year retention of volunteer community health workers in rural Uganda: A population-based retrospective cohort. Health Policy and Planning, 37(4), 483–491. doi.org/10.1093/heapol/czab151.
Mala, M. (2021). Job burnout in the performance of village health volunteers in Health Region 4. Journal of Health Science, 30(5), 944-954. (in Thai).
Mernkoo, W. (2022). Factors associated with the respect for working of the village health volunteer in Southern Thailand. Health Science Journal of Thailand, 4(3), 94–103. doi.org/10.55164/hsjt.v4i3.253492. (in Thai).
Miles, M. B. & Huberman, A. M. (1994). Qualitative data analysis: An expanded sourcebook (2nd ed.). Thousand Oaks, CA: Sage.
Namchaiyaphum, N. (2024). The prevalence and related factors of burnouts in the village health volunteers in the area responsible for the Cho-ho community Health Center, Muang District, Nakhon Ratchasima Province in COVID-19 pandemic situation. Journal of Primary Care and Family Medicine, 7(1), 12-20. (in Thai).
Notification of the Ministry of Public Health on the right to receive remuneration for duty implementation of village health volunteers B.E. 2566. (2023). Government Gazette, Special Issue. Volume 140, Part 33D, pp. 13-15. (in Thai).
Primary Health Care Division. (2014). Evolution of primary health care in Thailand B.E. 2521 - 2557). Bangkok: WVO Office of Printing Mill. (in Thai).
Primary Health Care Division. (2019). Village health volunteers. Retrieved (2022, May 1). from http://www.thaiphc.net/new2020/content/1. (in Thai).
Regulation of the Ministry of Public Health on village health volunteers, B.E. 2554. (2011). Government Gazette, Special Issue. Volume 128, Part 33D, pp. 1-10. (in Thai).
Yaebkai, Y. & Wongsawat, P. (2020). Main role performances of village health volunteers. Journal of Phrapokklao Nursing College, 31(2), 269-279. (in Thai).
Yaebkai, Y. (2021). The model of performance development for village health volunteers [Doctoral dissertation, Naresuan University]. Naresuan University Intellectual Repository (NUIR). (in Thai).
Watanabe, O. & Chompikul, J. (2016). Factors influencing the intention to leave elderly care among village health volunteers in Mueang district in Nakhon Ratchasima province, Thailand. Journal of International Health, 31(1), 1–11.
World Health Organization. (2010). Monitoring the building blocks of health systems: a handbook of indicators and their measurement strategies. Geneva, Switzerland: WHO Document Production Services.
