การพัฒนารูปแบบการทำงานเชิงรุกในกลุ่มพนักงานบริการหญิง แบบอิสระในเขต อำเภอเมือง จังหวัดชลบุรี

บทคัดย่อ

การศึกษาครั้งนี้เป็นการวิจัยและพัฒนา (Research and Development) มีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างสัมพันธภาพ และวิธีการเข้าถึงพนักงานบริการหญิงแบบอิสระ และเพื่อทราบปัญหาและการเข้าถึงบริการสุขภาพของพนักงาน บริการหญิง กลุ่มตัวอย่างคือ พนักงานบริการหญิงแบบอิสระ จำนวน 16 คน ที่ใช้บริเวณสวนสาธารณะ 2 แห่ง เป็นสถานที่ติดต่อกับผู้ซื้อบริการ เก็บข้อมูลตั้งแต่ มกราคม 2552 - กันยายน 2553 โดยการสนทนากลุ่ม 4-5 คน สัมภาษณ์ตามแนวคำถามที่สร้างขึ้น เกี่ยวกับการปฏิบัติงาน ปัญหา อุปสรรค การดูแลสุขภาพ และวิถีชีวิต ของพนักงานบริการ ผลการศึกษาการพัฒนารูปแบบการเข้าถึงพนักงานบริการหญิงแบบอิสระมีรูปแบบดังนี้ 1.ทีมงาน 2. วัสดุอุปกรณ์ที่จำเป็นต้องใช้ 3. การสำรวจพื้นที่ 4. วิธีการเข้าถึงกลุ่มเป้าหมาย ส่วนใหญ่พนักงาน บริการจะติดต่อกับลูกค้าโดยตรงไม่อยากสังกัดตามร้าน เพราะไม่ต้องการให้เจ้าของร้านแบ่งส่วนแบ่งของรายได้ และสามารถเลือกแขกได้ สาเหตุที่มาทำงานเพราะปัญหาของครอบครัว ไมมีความรู้ ภาระหนี้สิ้น ทำเป็นอาชีพเสริม ปัญหาการทำงาน ถูกตำรวจจับ ถูกลวนลามจากแก๊งมอเตอร์ไซค์วัยรุ่น ถูกแขกหลอกไปปล่อยในที่เปลี่ยว พนักงานบริการหญิงจึงซื้อมอเตอรไซค์ได้ใช้เพื่อความปลอดภัยในการไปกับแขก และใช้หลบหนีตำรวจ พนักงานบริการ ส่วนใหญ่ไม่เคยตรวจสุขภาพ ไม่ทราบว่าจะไปตรวจที่ไหน ไม่อยากไปโรงพยาบาลเพราะรอนาน อาการที่พบบ่อย ปวดท้องน้อย ตกขาว คัน และปัสสาวะแสบขัด เมื่อมีอาการจะซื้อยามารับประทาน หากอาการไม่ดีขึ้น จะไปตรวจ ที่โรงพยาบาล หรือคลินิกเอกชน ใช้ถุงยางอนามัยกับแขกทุกครั้ง ส่วนสามี แฟน หรือคนรัก จะไม่ใช้ถุงยางอนามัย การทำงานในกลุ่มนี้ต้องทำให้พนักงานบริการเกิดความไว้วางใจพร้อมทั้งให้ความรู้เรื่อง โรคติดต่อทางเพศสัมพันธ์ และโรคเอดส์อยางต่อเนื่องเพื่อให้เข้าถึงบริการตรวจสุขภาพ สอนให้มีอำนาจในการต่อรองกับแขกเรื่องการใช้ ถุงยางอนามัย และศึกษาวิถีชีวิตของพนักงานบริการเพื่อได้เรียนรู้ชีวิต และเข้าถึงกลุ่มเป้าหมายองค์ความรู้ที่ได้จะ เป็นแนวทางการดำเนินงานต่อไป