ปัจจัยที่มีผลต่อความสามารถในการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติด ของคณะกรรมการดำเนินงานติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติด จังหวัดขอนแก่น
คำสำคัญ:
ปัจจัยที่ส่งผลต่อความสามารถ, การติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติดบทคัดย่อ
การศึกษาครั้งนี้ เป็นการวิจัยเชิงพรรณนาแบบภาคตัดขวาง มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาความสามารถในการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติดและความสัมพันธ์ระหว่างปัจจัยกับความสามารถในการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติดของคณะกรรมการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติด จังหวัดขอนแก่น กลุ่มตัวอย่างเป็นคณะกรรมการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติด จังหวัดขอนแก่นเก็บข้อมูลโดยใช้แบบสอบถามจากกลุ่มตัวอย่าง จำนวน 674 คน เครื่องมือที่ใช้ ได้แก่แบบสอบถาม ผ่านการตรวจสอบความตรงเชิงเนื้อหาโดยผู้เชี่ยวชาญจำนวน
3 ท่าน หาความเที่ยงของแบบสอบถามโดยใช้การหาค่าสัมประสิทธิ์อัลฟ่าของครอนบาช (Cronbach’s Alpha Coefficient) มีค่าความเที่ยงเท่ากับ 0.97 สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ ได้แก่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน ค่ามัธยฐาน ค่าต่ำสุด ค่าสูงสุด สัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ของเพียร์สัน และการวิเคราะห์ถดถอยพหุคูณแบบขั้นตอน
ผลการศึกษา พบว่า ระดับความสามารถในการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติดของคณะกรรมการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติด จังหวัดขอนแก่นโดยรวม อยู่ในระดับปานกลาง
(Mean =3.41, S.D. =0.53) และปัจจัยที่สามารถพยากรณ์ความสามารถในการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติดของคณะกรรมการติดตามผู้ผ่านการบำบัดรักษายาเสพติด จังหวัดขอนแก่นได้แก่ ปัจจัยจูงใจด้านการยอมรับนับถือการสนับสนุนจากองค์กรด้านงบประมาณ และ ด้านการบริหารร้อยละ 69.2 ปัญหาหลักที่พบได้แก่การสนับสนุนจากองค์การด้านงบประมาณ ร้อยละ34.33และด้านบุคลากรร้อยละ 23.46
เอกสารอ้างอิง
2. โรงพยาบาลธัญญารักษ์ขอนแก่น. แผนพัฒนาระบบบริการสุขภาพสาขายาเสพติด เขตบริการสุขภาพที่ 7 (ฉบับแก้ไขครั้งที่ 1). ขอนแก่น:โรงพยาบาลธัญญารักษ์ขอนแก่น; 2557
3. ศูนย์อำนวยการพลังแผ่นดินเอาชนะยาเสพติด กระทรวงสาธารณสุข(ศพส.สธ). คู่มือวิทยากรหลักสูตรอบรมเพิ่มศักยภาพการติดตามดูแลต่อเนื่องผู้มีปัญหาการใช้สารเสพติดสำหรับบุคลากรผู้ดูแลในชุมชน.นนทบุรี: ศูนย์อำนวยการพลังแผ่นดินเอาชนะยาเสพติด กระทรวงสาธารณสุข (ศพส.สธ); 2557.
4. สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน. การปรับใช้สมรรถนะในการบริหารทรัพยากรมนุษย์. เอกสารประกอบการสัมมนาเรื่อง สมรรถนะของข้าราชการ. กรุงเทพฯ : สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน; 2548.
5. Schermerhorn , JR. Introduction to Management. New York: John Wiley & Sons, Inc; 2010.
6. Herzberg F, Mausner B, Snyderman B.B. The Motivation to Work. U.S.A.& U.K. : Transection Publishers; 2010.
7. ศูนย์อำนวยการพลังแผ่นดินเอาชนะยาเสพติดจังหวัดขอนแก่น (ศพส.จ.ขก.). สรุปผลการดำเนินงานยาเสพติด ประจำปี 2557.ขอนแก่น: ศูนย์อำนวยการพลังแผ่นดินเอาชนะยาเสพติดจังหวัดขอนแก่น (ศพส.จ.ขก.); 2557
8. อรุณ จิรวัฒน์กุล. สถิติทางวิทยาศาสตร์สุขภาพเพื่อการวิจัย. พิมพ์ครั้งที่ 2. กรุงเทพฯ: วิทยพัฒน์;2553.
9. กิตติมา ก้านจักร. การมีส่วนร่วมในการบริหารงานโครงการ TO BE NUMBER ONE ของคณะกรรมการดำเนินงานโครงการ TO BE NUMBER ONE จังหวัดขอนแก่น. วิทยานิพนธ์ปริญญาสาธารณสุขศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารสาธารณสุข บัณฑิตวิทยาลัยมหาวิทยาลัยขอนแก่น; 2556.
10. อมรรัตน์ จันทร์สว่าง. การมีส่วนร่วมในการป้องกันและแก้ไขปัญหายาเสพติดของอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้านในชุมชนแห่งหนึ่ง จังหวัดอุดรธานี. วิทยานิพนธ์ปริญญาสาธารณสุขศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารสาธารณสุข บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยขอนแก่น; 2553.
11. วุฒิพงษ์ ภักดีกุล. ปัจจัยที่มีผลต่อการมีส่วนร่วมในการป้องกันและแก้ไขปัญหายาเสพติดของคณะกรรมการบริหารองค์การบริหารส่วนตำบลในจังหวัดขอนแก่น. วิทยานิพนธ์ปริญญาสาธารณสุขศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารสาธารณสุข บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยขอนแก่น; 2549.
12. อรุณ จิรวัฒน์กุล. สถิติทางวิทยาศาสตร์สุขภาพเพื่อการวิจัย. พิมพ์ครั้งที่ 2. กรุงเทพฯ: วิทยพัฒน์; 2553.
