การพัฒนาภาวะผู้นำในตนเองของพยาบาลวิชาชีพ หลังการระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19

บทคัดย่อ

ภาวะผู้นำในตนเอง คือ พฤติกรรมการนำตนเองด้วยการตระหนักรู้ และกำหนดเป้าหมายด้วยตนเอง เกิดจากพลังอำนาจภายในตนเอง ที่สามารถประเมินและสร้างอิทธิพลภายในตนเอง เข้าใจทิศทางของตนเอง ทำให้รู้จักบทบาทตนเองในองค์กร การได้รับการฝึกฝนและพัฒนาภาวะผู้นำในตนเองจะเกิดผลดีต่อตนเองในการเพิ่มประสิทธิภาพในทุกด้านของตนเองมากขึ้น ทำให้มีวิสัยทัศน์ สามารถตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงได้ดีขึ้น มีความพร้อมในการปรับตัวให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ ภายหลังการระบาดของโรคโควิด-19 พยาบาลวิชาชีพจึงควรได้รับการพัฒนาภาวะผู้นำในตนเอง เพื่อจะสามารถปรับตัวให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลงรูปแบบการทำงาน หรือการนำเทคโนโลยีใหม่ ๆ มาใช้ในการเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานและคุณภาพของบริการทางสุขภาพที่มีรูปแบบการดำรงชีวิตและการให้บริการที่แตกต่างไปจากเดิม ปัจจุบันพยาบาลวิชาชีพได้นำเทคโนโลยีและนวัตกรรมใหม่ ๆ มาประยุกต์ใช้ในการให้บริการมากขึ้น เพื่อก้าวไปสู่ชีวิตวิถีใหม่ ผู้รับบริการสามารถเข้าถึงข้อมูลทางสุขภาพได้สะดวกและเพิ่มขึ้น ทำให้ผู้รับบริการได้รับบริการทางสุขภาพที่มีคุณภาพและปลอดภัย พยาบาลวิชาชีพเป็นผู้ที่มีบทบาทสำคัญในการพัฒนาคุณภาพการบริการทางสุขภาพและการพัฒนาองค์กร จึงควรได้รับการส่งเสริมกลยุทธ์ในการพัฒนาภาวะผู้นำในตนเอง เช่น กลยุทธ์การมุ่งจุดสนใจด้านพฤติกรรม กลยุทธ์การได้รับรางวัลตามธรรมชาติ และ กลยุทธ์ในด้านแบบแผนการคิดสร้างสรรค์ ซึ่งจะช่วยนำไปสู่การพัฒนาศักยภาพ เพิ่มขีดความสามารถของพยาบาลวิชาชีพ เพื่อให้บริการทางสุขภาพอย่างมีประสิทธิภาพเพิ่มมากขึ้น ตอบสนองความต้องการผู้รับบริการ นำไปสู่คุณภาพในการบริการ และบรรลุเป้าหมายขององค์กรให้ก้าวทันการเปลี่ยนแปลงได้ตามยุคสมัยใหม่