ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาลของนักศึกษาพยาบาล

Main Article Content

พูลสุข หิงคานนท์
อนุสรณ์ แน่นอุดร

บทคัดย่อ

การวิจัยครั้งนี้เป็นการศึกษาวิจัยเชิงพรรณนา โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษา และเปรียบเทียบการรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาล และปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาลของนักศึกษาพยาบาล คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี  กลุ่มตัวอย่างในการศึกษาครั้งนี้ คือ นักศึกษาคณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี  ชั้นปีที่ 1-4 ปีการศึกษา 2565 จำนวน 270  คน โดยใช้ สุ่มตัวอย่างแบบแบ่งชั้น เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยครั้งนี้เป็นแบบสอบถามประกอบด้วย 2 ส่วน คือ 1) ปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับการรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาล และ 2) ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาล ของนักศึกษาพยาบาล  มีค่าความเที่ยง ของแบบสอบถามทั้งฉบับ 0.95 (ส่วนที่ 1= 0.98 และส่วนที่ 2 =  0.93) วิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้สถิติ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน  การวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว และการถดถอยพหุคูณแบบขั้นตอน


                ผลการวิจัยพบว่า 1) การรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาลของนักศึกษาพยาบาลชั้นปีที่ 1-4  อยู่ในระดับมากที่สุด (  = 4.70, 4.72, 4.65, 4.73  SD. =.03 , .03, .04, .04) 2) การรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาล ของนักศึกษาพยาบาลในแต่ละชั้นปีไม่แตกต่างกัน (F=.124  α=.94 ) 3) ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาลของนักศึกษาพยาบาลคือ ปัจจัยด้านบุคคลที่ตนเชื่อถือ ปัจจัยด้านประสบการณ์และปัจจัยด้านสิ่งแวดล้อม โดยร่วมกันพยากรณ์    การรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาลได้ร้อยละ 93.7




 




 

                ผลการวิจัยแสดงให้เห็นว่า  การรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาลของนักศึกษาพยาบาลนั้น มีอิทธิพลจากบุคคลที่ตนเชื่อถือ ประสบการณ์และสิ่งแวดล้อม สถาบันการศึกษาพยาบาล จึงควรกระตุ้นให้ผู้บริหาร อาจารย์และบุคคลที่เกี่ยวข้องปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างของบุคคลในวิชาชีพพยาบาลที่ดี  รวมทั้งส่งเสริมประสบการณ์และการจัดสิ่งแวดล้อมที่เอื้อต่อการรับรู้ภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพยาบาลของนักศึกษาอย่างต่อเนื่อง

Article Details

รูปแบบการอ้างอิง
หิงคานนท์ พ. ., & แน่นอุดร อ. (2023). ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อภาพลักษณ์เชิงวิชาชีพพยาบาลของนักศึกษาพยาบาล. NU Journal of Nursing and Health Sciences, 17(1), 142–154. สืบค้น จาก https://he01.tci-thaijo.org/index.php/NurseNu/article/view/260909
ประเภทบทความ
บทความวิจัย

เอกสารอ้างอิง

Bastable, S. B. (2023). Nurse as educator: Principles of teaching and learning for nursing practice. MA: Jones & Bartlett Learning.

Cirik, V. A., Gül, U., & Aksoy, B. (2022). The image of nursing among nursing and other healthcare professional university students: A mixed-method study. Nurse Education in Practice, 59, 103293.

Delahaye, B.L (2005). Human Resource Development Adult Learning and Knowledge Management. Singapore: CMO Image Printing Enterprise.

Grinberg, K., & Sela, Y. (2022). Perception of the image of the nursing profession and its relationship with quality of care. BMC nursing, 21(1), 1-8.

Hingkanont, P. (2021). The revolution of nursing: nursing concept and nursing process. Faculty of Nursing, Rajamangala University of Technology Thanyaburi. pdf. [In Thai].

Jaikong, N., Thummapreecha, J., Siriprasertchok, R., & Pimonljinda, T. (2020). Management policy and shortage of professional nurses. Hatyai Academic Journal, 18(2), 241-259. [In Thai].

Kraisai, P., & Promla, W. (2016). Professional Nurse Image as Perceived of Nursing Students Private University Payhumthani Province. SSRU Graduate Studies Journal, 2(2), 446-4453. [In Thai].

Maigan, N., Chaimongkol, N., & Wongsuttitham, S. (2016). Image of Professional Nurse as Perceived by Senior Nursing Students. Royal Thai Navy Medical Journal, 43(3), 57-73. [In Thai].

Ndirangu, E. W., Sarki, A. M., Mbekenga, C., & Edwards, G. (2021). Professional image of nursing and midwifery in East Africa: an exploratory analysis. BMC nursing, 20, 1-11.

Nantasupawat, R., & Wichaikum, O. (2006). Nursing Profession image of themselves. Faculty of Nursing, Chiangmai University: Chiangmai. [In Thai].

Sawaengdee, K. (2017). Crisis of nursing shortage in health service facilities Under Office of Permanent Secretary, Ministry of Public Health:Policy recommendation. Public Health Journal, 26(2), 1-6. [In Thai].

Sirirut, N., & On-Sang, W. (2012) Professional nurse Image as perceived by nursing students Boromarajchonnani College of Nursing in Praboromarajchanok Institute, Ministry of Public Health. Journal of Health Science Research, 6(2), 38-46. [In Thai].

Sithirungson,V. (2022). Nursing Council proposed a Ministry of Public Health to Professional Nurse Compensation adjustment of 240 Baht. Retrieved 18 December 2022 from http:// www.hfocus.org/content/2022/11/26405

Sivilai, S. (2013). Ethic for Nurse. Bangkok : Chulalongkorn University Press. [In Thai].

Strasen, Leann L. (1992). The Image of Professional Nursing Strategies for Action. Philadelphia USA: J.B. Lippincott Company.

Tipkanjanarayka, K. Junlabat, A., Kiawjai, A., Phuseankla, V., Puichaiyaphurn, S., Sameedee, S., …& Buabthong, A. (2020). The image of professional nurse perceived by nursing students. Journal of Public Health Nursing, 31(1), 48-62. [In Thai].

Özakgül, A. A., Asti, T. A., Karabay, B., Emir, E., & Temeller, N. (2017). What are the factors that affect the image of nursing profession of Turkish high school students. International Archives of Nursing and Health Care, 3(4), 1-6.